Ex moet kosten onnodige procedure betalen

In een vechtscheiding staan we een vrouw bij die opnieuw door haar ex-man in een procedure betrokken wordt. De ex-man vordert alimentatie vanwege inkomensdaling maar verzwijgt aanvullingen op zijn uitkering. Na ons verweer stelt de rechter vast dat de man geen recht heeft op alimentatie en de proceskosten van de vrouw moet vergoeden. De vrouw…

Lees meer

Schade voetganger vergoed door fietskoerier

Onze 72-jarige cliënte deed inkopen op de Mariaplaats in Utrecht. Al een paar jaar is hier geen sprake meer van een stoep naast een straat voor auto’s en fietsers, maar heeft de gemeente een gecombineerd voetgangers- en fietsgebied aangelegd. Een fietskoerier reed hard tegen onze cliënte aan, die viel en haar heup brak. Spoorlaan Advocaten…

Lees meer

Wegsturen werk = ontslag op staande voet

“Je hoeft niet meer te komen werken”, hoort een automonteur aan het begin van zijn werkdag.Geldt dat bericht als ontslag op staande voet, waarbij de werknemer recht heeft op compensatie omdat geen sprake was van wangedrag? Ja, oordeelde de rechter. Bij aankomst op de werkvloer werd de automonteur naar huis gestuurd. Was sprake van ontslag?…

Lees meer

€ 20.000 voor whiplash verpleegkundige

Een verpleegkundige wordt van achteren aangereden. De botsing vindt plaats buiten de bebouwde kom, waar de veroorzaker met ongeveer 70 km per uur achterop de auto van onze cliënt rijdt. De verpleger heeft direct klachten aan zijn nek en rug. Vanwege whiplashklachten kan hij langere tijd niet werken. Hij spreekt de verzekering van de veroorzaker…

Lees meer

Na scheiding recht op 50% compensatie toeslagenaffaire

Tijdens de scheiding ontvangt een vrouw uit Vleuten € 30.000 compensatie voor de toeslagenaffaire van het gezin. Hoewel sprake was van een huwelijk in gemeenschap van goederen weigert zij de vergoeding te delen met haar ex-man. Na interventie van Spoorlaan Advocaten heeft de man zijn aandeel van € 15.000 ontvangen zonder hierover een kostbare procedure…

Lees meer

Schorsing concurrentiebeding tennisleraar

Een tennisleraar heeft een arbeidsovereenkomst met een concurrentiebeding. Na een paar jaar stapt hij over naar een andere baan, om elders tennisles te geven. De oude werkgever vordert een boete van € 15.000 vanwege overtreding van het concurrentiebeding. Via zijn advocaat betoogt de tennisleraar dat tennislessen geen specifieke bedreiging voor zijn oude werkgever vormen. De…

Lees meer

Moeder houdt contact ex en zoontje in stand

Opeens hoort een jonge moeder dat haar ex-partner de omgangsregeling met hun zoontje niet denkt te kunnen regelen. Met onze advocaat familierecht dwingt ze het contact af, zodat de band tussen het jongetje en zijn vader in stand blijft.   Een jaar geleden is relatie van het samenwonende stel uit IJsselstein beëindigd. De rechter moest…

Lees meer

Verhuisverbod kinderen bij co-ouderschap

Bij de scheiding wordt co-ouderschap over de kinderen afgesproken. Hoewel voormalige stel in het ouderschapsplan vastlegt om bij elkaar in de buurt te blijven wonen, wil de vrouw al snel met de kinderen naar de andere kant van het land verhuizen. De man weigert toestemming omdat dan geen week op/week af-regeling meer mogelijk is, en…

Lees meer

Dubbele transitievergoeding bij ontslag ADHD

Een werknemer met ADHD krijgt onverwacht een slechte beoordeling en wordt meteen ontslagen. Onze advocaat vecht het ontslag aan. Uiteindelijk kiest de werknemer zelf voor vertrek, in ruil voor een dubbele ontslagvergoeding en verdere financiële tegemoetkoming.De manier waarop de werkgever (niet) met haar ADHD omging speelt hierbij een grote rol. Sinds 8 jaar werkt de…

Lees meer

Blazen voor omgangsregeling

Na de scheiding ontstaan conflicten over de veiligheid van 2 kleuters bij de omgang met hun alcoholverslaafde vader. In de procedure spreken de ouders een contactschema af, met als voorwaarde dat de man de dag van de omgang een blaastest doet. Afhankelijk van de uitslag van die test mag hij de kleuters vervolgens wel/niet afhalen.…

Lees meer